5 dicas práticas para melhorar o ambiente organizacional da sua empresa

As empresas, cada vez mais, se preocupam com valorização, capacitação, engajamento e retenção de talentos como estratégia competitiva, ou seja, ambiente organizacional. A ideia é fornecer um ambiente agradável e que estimule a criatividade e a produtividade para deixar os colaboradores felizes, motivados, engajados e comprometidos com os objetivos do negócio. E todos esses aspectos estão relacionados […]

O que é clima organizacional e como melhorá-lo?

Conforme as empresas buscam desenvolvimento, bons resultados e sobrevivência no mercado, o conceito de o que é clima organizacional, cada vez mais, é encontrado no centro de debate. Ele tem recebido cada vez mais importância. Uma vez que passou-se a compreender o quanto a convivência harmoniosa e um bom ambiente de trabalho contribuem para a produtividade. Além […]

Como economizar com recrutamento e treinamento

As empresas brasileiras buscam por estratégias que garantam a sua sustentabilidade. Evitando fazer parte das estatísticas negativas presentes em tempos de crise. Uma das soluções encontradas é otimizar os processos e reduzir as despesas. As políticas de Recursos Humanos podem ajudar a economizar com recrutamento e treinamento por meio de planejamento e minimização de erros. No post de […]

Checklist: perguntas essenciais em uma pesquisa de clima

A pesquisa de clima organizacional questionário deve ser composta por perguntas essenciais. Ela é uma das melhores ferramentas para diagnosticar o ambiente de trabalho e mensurar a satisfação dos colaboradores. Os benefícios gerados a partir da aplicação da pesquisa de clima organizacional são diversos. Ela promove mudanças assertivas que aumentam o engajamento e o aprimoramento de técnicas […]

Por que a ferramenta de gestão de clima da Vaipe é a melhor opção?

Você já conhece a Vaipe? As pessoas são peças fundamentais para que as empresas obtenham destaque competitivo. São elas as propulsoras de inovações em processos e produtos que poderão diferenciam seu negócio da concorrência. Dessa forma, as empresas têm como desafio manter um ambiente potencializador do ativo humano. Para que talentos emerjam e gerem vantagem […]

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