3 MITOS SOBRE OS TOP PERFORMANCES DA SUA EMPRESA

Os colaboradores de uma empresa são fundamentais para o sucesso, porém, existem alguns profissionais que acabam se destacando, tendo um desempenho acima dos demais. Esses profissionais podem ser vistos como os top performances. O problema é que os líderes acabam errando na hora de lidar com esses colaboradores. Isso resulta em muito potencial sendo desperdiçado. […]

Feedback para gestores: como o treinamento pode ajudar

A fórmula de feedback para gestores é bastante simples: uma conversa sincera para apontar fatos e orientar para as melhores práticas. Mas por que será que esse momento ainda assusta tantos profissionais? Estabelecer uma cultura de feedback é fundamental para a melhoria do aprendizado e o aprimoramento contínuo dos profissionais. Entretanto, se a técnica funcionar […]

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