TENHA GESTORES PREPARADOS
Desenvolva seus gestores a partir de feedbacks
Com uma metodologia de 13 afirmações, seus gestores e gestoras terão um panorama de quais são as características que precisam desenvolver a partir do feedback anônimo do time.
COMO FUNCIONA O TERMÔMETRO DE LIDERANÇA
Metodologia fácil e ágil
O termômetro de liderança é composto por 13 afirmações com respostas de sim ou não, além de espaços para comentários por escrito. Ela foi construída baseada no Projeto Oxygen do Google.
Colete os feedbacks dos colaboradores de forma anônima
Ao garantir o anonimato na plataforma, os colaboradores se sentem livres para expressar sua opinião sobre a gestão. Assim, os gestores têm uma análise assertiva de quais são as características que precisam ser desenvolvidas.
Tenha respostas comparadas ao mercado
Todas os resultados do termômetro de liderança são comparados ao mercado. Ou seja, é muito simples entender quais são os maiores desafios da sua gestão em relação à outras empresas.
ESSA SOLUÇÃO CONTA COM
CHAT RH
Responda aos comentários dos seus colaboradores garantindo o anonimato
FILTROS E GRUPOS
Resultados filtrados por departamento, sexo, senioridade ou grupos
COMPARATIVO DE MERCADO
Entenda qual a média do mercado e compare com seus resultados
ANONIMATO
O anonimato dos respondentes é garantido
CONHEÇA A METODOLOGIA COMPLETA
Descubra todas as afirmações da metodolgoia do termômetro de liderança falando com a gente!